LITERATURE REVIEW: ANALISIS PENGARUH PERENCANAAN SDM, PENDIDIKAN, DAN PELATIHAN SDM TERHADAP PERFORMA KARYAWAN
DOI:
https://doi.org/10.56127/jaman.v2i3.327Abstract
Pengamatan sebelumnya ialah pengamatan yang masih memiliki keterkaitan atau relevan dengan suatu pengamatan artikel ilmiah. Pengamatan terdahulu berguna untuk mendukung teori dari sebuah peristiwa dan masih berhubungan atau dapat dikatakan sebab akibat. Artikel ini mengkaji Pengaruh Perencanaan SDM, Pendidikan, dan pelatihan SDM terhadap Kinerja Karyawan, Literature Review Manajemen Sumber Daya Manusia. Arah dari pengamatan untuk memncari hipotesis dampak dari beberapa variabel untuk dipakai di pengamatan mendatang. Temuan dari library ini yakni : 1) Perencanaan SDM berpengaruh terhadap Performa Karyawan; 2 Pendidikan berpengaruh terhadap Performa Karyawan; 3) Pelatihan SDM berpengaruh terhadap Performa Karyawan; 4) Perencanaan SDM, Pendidikan, Pelatihan SDM berpengaruh secara simultan terhadap Performa Karyawan.
References
Arianto, Y., & Nugroho, B. (2019). Pelatihan dan Pengembangan SDM : Teori dan Aplikasi. Jakarta: Universitas Katolik Indonesia Atma Jaya.
Irawan, A., Ibrahim, H. B., M, M., Purwoko, B., arihi, L. (2021). Perencanaan dan Pengembangan SDM. Pasuruan: Qiara Media.
Nadeak, B. (2019). Manajemen Pelatihan dan Pengembangan . Jakarta: UKI Press.
Lolowang, G. M., Adolfina, & Lumintang, G. (2016). Pengaruh Pelatihan dan Pengembangan
Sumber Daya Manusia Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Berlian Kharisma Pasifik Manado. Jurnal EMBA, 177-186.
Pakpahan, S. E., Siswidiyanto, & Sukanto. (2020). Pengaruh Pendidikan dan Pelatihan Terhadap Kinerja Pegawai (Studi Pada Badan Kepegawaian Daerah Kota Malang). Jurnal Administrasi Publik, 116-121.
Saputra, H., Soleh, A., & Ayu, G. M. (2020). Pengaruh Perencanaan Sumber Daya Manusia, Rekrutmen dan Penempatan Terhadap Kinerja Karyawan Kantor Perwakilan Bank Indonesia Provinsi Bengkulu. Jurnal Inovasi Bisnis dan Manajemen Indonesia, 187-197.
Saputra, T. R., Ratnasari, L. S., & Tanjung, R. (2020). Pengaruh Manajemen Talenta, Perencanaan SDM, dan Audit SDM Terhadap Kinerja Karyawan. Jurnal Trias Politika, 90-99.
Wirawan, E. K., Bagia, W. I., & Susila, J. A. (2019). Pengaruh Tingkat Pendidikan dan Pengalaman Kerja Terhadap Kinerja Karyawan. Jurnal Manajemen, 60-67.
Kurniawati (2016). Pengembangan sumber daya manusia. Tangerang Selatan: Universitas Terbuka.
Nawawi, Hadari. (2017). Perencanaan SDM Untuk Organisasi Profit Yang Kompetitif. Yogyakarta: UGM Press.
