[1]
Emita, I. et al. 2022. PENGARUH KOMPENSASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING PADA PT. FRISIAN FLAG. Jurnal Ilmiah Multidisiplin. 1, 06 (Sep. 2022), 80–90. DOI:https://doi.org/10.56127/jukim.v1i06.439.